viernes, 27 de mayo de 2016

XI Reunión de los Portilleros en Moto

Nuestros compañeros moteros nos envían la información relativa a su próxima reunión anual que ya va por el undécimo año.


EL EVENTO SE CELEBRARÁ EL PRÓXIMO SABADO 11 DE JUNIO 2016, ESTE AÑO HA SIDO ALGO MÁS DIFICIL , PERO YA PODEMOS FACILITAROS TODOS LOS DETALLES DE NUESTRA ONCEAVA REUNIÓN ANUAL DE LOS "PORTILLEROS EN MOTO".

LA HORA DE QUEDADA, SERÁ A PARTIR DE LAS 9 DE LA MAÑANA, EN LA CAFETERÍA "MI DESPACHO" EN TORREMOLINOS, SITUADA FRENTE A MC DONALDS DE LOS ALAMOS Y JUNTO GASOLINERA EL GOLOSO. A LAS 9.15 COMENZARÁN LAS INSCRIPCIONES Y SE CERRARÁN A LAS 9.45, PARA SALIR A LAS 10.00 CON DIRECCIÓN ALMOGÍA POR LA A-7, CON DESTINO AL TORCAL DE ANTEQUERA, DONDE NOS TOMAREMOS UN DESCANSO, ACOMPAÑADO DE BEBIDA Y TAPA, EN EL RESTAURANTE "EL MOLINO BLANCO". DESPÚES PARTIREMOS CON DIRECCIÓN A BOBADILLA, HUMILLADERO Y "LAS LAGUNAS DE FUENTE PIEDRA". DONDE DISFRUTAREMOS DEL PARAJE, UNOS 30 MINUTOS, PARA CONTINUAR HACIA CAMPILLOS Y TEBA DONDE DISFRUTAREMOS DEL ALMUERZO Y SE CELEBRARÁ EL SORTEO DE REGALOS DE LAS EMPRESAS COLABORADORAS.
 
 SOBRE LAS CINCO DE LA TARDE PARTIREMOS CON DIRECCIÓN A COÍN Y EN LA TERRAZA DEL CENTRO COMERCIAL "LA TROCHA", EN EL DISCO-PUB OXIGIS, NOS TOMAREMOS UN CAFÉ CON DULCE, PARA FINALIZAR EL DÍA.

AGRADECER A TODAS LAS PERSONAS Y EMPRESAS COLABORADORAS, QUE NOS HAN ECHADO UN CABLE PARA HACERLO POSIBLE, Y A NUESTRA EMPRESA "PORTILLO AVANZA" Y A SU DIRECTOR GERENTE, POR SU ATENCIÓN Y AYUDARNOS A SUBVENCIONAR EL EVENTO, AUNQUE ESTE AÑO POR CIRCUNSTANCIAS HA SIDO MERMADO, TODA LA AYUDA ES BIENVENIDA, POR LO QUE ES DE AGRADECER Y VALORAR.

EL PRECIO DE LA INSCRIPCIÓN PARA LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA, SERÁ DE 16 Euros POR PERSONA, AL IGUAL SERÁ EL PRECIO PARA SU COPILOTO SEA O NO DE LA EMPRESA. SI ALGUIEN VIENE ACOMPÀÑADO DE ALGÚN FAMILIAR O AMIGO EL PRECIO SERÁ DE 21 Euros POR PERSONA.

LA INSCRIPCIÓN INCLUYE:
- CAMISETA CONMEMORATIVA DEL EVENTO
- PARTICIPACIÓN EN EL SORTEO DE REGALOS (cascos, chaquetas,bonos regalo,etc...)
- BEBIDA Y TAPA EN EL TORCAL DE ANTEQUERA
- ALMUERZO EN TEBA
- CAFÉ CON DULCE EN COÍN

SE RUEGA PUNTUALIDAD, TANQUES LLENOS Y MUCHA PRECAUCIÓN. EN RUTA MANTENER LA POSICIÓN Y DISTANCIA DE SEGURIDAD Y NO ADELANTAR SI NO ES NECESARIO, CON LO QUE SE CORREN MENOS RIESGOS. LAS MOTOCICLETAS DE MENOR CILINDRADA SE COLOCARÁN A LA CABEZA DEL GRUPO CON LO QUE ELLOS MARCARÁN EL RITMO. 
 
LA ORGANIZACIÓN NO SE RESPONSABILIZA DE NADA QUE NO SEA LO EXPUESTO AQUI, Y ES LABOR DE TODOS RECHAZAR TODO AQUELLO QUE PUEDA ENTORPECER EL BUEN DESARROLLO DEL EVENTO.

SE HA CREADO EL EVENTO EN FACEBOOK EN LA PAGINA DE PORTILLEROS EN MOTO, ES IMPORTANTE CONFIRMEIS VUESTRA ASISTENCIA O POR ALGÚN OTRO MEDIO CON LO QUE NOS FACILITAIS NUESTRA LABOR. BUENA RUTA A TODOS Y A DISFRUTAR DEL DÍA.
 
 
 Un saludo portillero.

miércoles, 25 de mayo de 2016

El contraataque

 







Hace algunas semanas, el sindicato CGT se dedicó a mantener el suspense durante unos días mientras anunciaban que tenían "una bomba" que presentarnos . 

Tras variar reuniones entre todos los sindicatos y empresa cada uno, cada cual, comenzó a trabajar su posición y a intentar que las repercusiones negativas fueran mínimas y que las positivas fueran máximas. Desde inicio se creó una incertidumbre fatal que hacía preveer importantes cambios organizativos que podrían hacer que las gestión cambiara y que todo fuera repercutiéndonos negativamente pese a la euforia inicial de la CGT. 

Hoy se ha conocido la postura de la empresa, ahí la tenemos, leámosla con detenimiento y saquemos nuestras conclusiones a un par de semanas de unas elecciones sindicales...

Un saludo portillero.

viernes, 13 de mayo de 2016

Una reflexión

Nuestro compañero Lázaro Florido nos envía una personal, y no por ello menos interesante, reflexión.

 Estimados trabajadores de Portillo Avanza de Málaga:

Soy Lázaro Florido Benítez, me dirijo a vosotros porque, últimamente, muchos compañeros quieren arreglar la compañía donde trabajamos en dos semanas, es decir, antes de las elecciones sindicales. Esto no es nada nuevo, ya son muchos años escuchando y viendo telenovelas.

Les recuerdo a los sindicatos y sus futuros representantes que yo no voto a la cara más bonita, ni al que mejor habla, ni al que mejor miente. Para eso están los concursos de belleza como Miss Málaga, Miss o Mister España. Normalmente, una organización sindial o política, expone sus propuestas en un programa en función de las demandas de los trabajadores y de la empresa, en este caso hablamos de un sindicato. De ahí, los electores evalúan los programas presentados y votarán al sindicato o partido que mejor le convenga en función de sus intereses.

Cuando hablo de organización sindical me refiero a todos los que se incluyen en el Grupo Avanza de Málaga. Los sindicatos están para armonizar los intereses de la empresa en la que se incluyen todos los trabajadores. Estoy cansado de que algunos señores se autodenominen "empresa", he llegado incluso a escuchar a puestos intermedios decir "mis trabajadores". Para aquellos que hemos estudiado recursos humanos, la empresa es: desde los conductores que están en primera línea atendiendo las necesidades de los pasajeros, minimizando las carencias de la empresa y aportando la liquidez a una compañía que entiendo que tiene una imagen de marca que preservar y mejorar; hasta los directivos que gestionan mejor o peor según desde el punto de vista de la persona.

Que yo sepa, ningún trabajador del Grupo Avanza de Málaga no tiene el 51% de las acciones del Grupo ADO. Por ello, todos estamos en el mismo barco y el futuro de la empresa pasa por la unión de todos los trabajadores desde el director hasta el personal que limpia los autobuses.

Aquellos delegados sindicales que se presenten a estas nuevas elecciones, tienen que tener presente que ellos representan a sus votantes y que nunca se les olvide que si están ahí es porque los electores les han votado para defender los intereses de todos, no los suyos propios. No es la primera vez que un delegado sindical negocia en beneficio propio y bienestar (sic), como por ejemplo, aceptar una línea que le favorece en función a sus necesidades, trabajar servicios con más o menos horas o descansar todos los fines de semana despreocupándose de las demandas de los trabajadores, del cumplimiento del convenio laboral y de la conciliación de la vida laboral con la familiar. Sí, me reitero, vida familiar. Los conductores tenemos mujer, hijos, padres, madres o hermanos. ¿ O no nos hemos dado cuenta todavía que (a) nuestra familia le gusta disfrutar los fines de semana, salir a almorzar, ir al cine, pasear con tus hijos en la playa o el campo ?. Evidentemente, nuestro trabajo es el sector de servicio (sic) y disfrutar de todos los fines de semana es complicado. Es de obligado cumplimiento disfrutar de al menos de dos fines de semanas (sic)  en el cuadrante mensual. No puede ver (sic) cuadrantes donde algunos conductores descansan todos los fines de semanas (sic) e incluso las fiestas y otros disfrutan de uno o ninguno, con esto sólo creamos crispación, desmotivación, desigualdad y, sobre todo, un descontento a la hora de trabajar.

Aquel delegado sindical que no escucha a los trabajadores, que no motiva a éstos a reunirse con ellos y escuchar sus descontentos para evaluar en qué se puede mejorar su proceso laboral, que deje el puesto a otro. La palabra clave es "MEJORAR" y para ello debe existir comunicación. Todo aquél sindicato que no es capaz de resolver las dificultades de los procesos de trabajo de los empleados a través de una comunicación respetuosa, productiva y enriquecedora con la empresa, se aferrará siempre a la triste palabra HUELGA, vamos a la huelga sin contemplar los daños colaterales que se derivan de ella.

Finalmente, me gustaría decir a todos los empleados, que voten a un programa en el cual participen todos los trabajadores, sindicato y empresa.

Gracias a nuestro compañero.

Un saludo portillero.


miércoles, 11 de mayo de 2016

Manual de elecciones sindicales

El próximo día 9 de Junio se celebrarán las nuevas elecciones sindicales que darán lugar a un nuevo Comité de Empresa. Adjuntamos este extenso manual para que podáis consultar vuestras dudas sobre todo lo relacionado con ellas.

Un saludo portillero.

martes, 10 de mayo de 2016

La implementación del Mobile Marketing

Nuestro compañero Lázaro Florido nos remite la siguiente nota:
 
 
BUENAS NOCHES A TODOS. 
 
Hoy es un día muy especial para mí. Han publicado mi primer libro ONLINE. Podeis bajarlo gratuitamente en el Link .
 Es un libro interesante de como esta influyendo las aplicaciones móviles en el sector turístico y aeroportuario. 
Me hubiera gustado poner un precio simbólico y destinarlo a Ángeles de la Noche, pero por temas burocráticos ajenos a mí no ha podido ser.
 Por favor compartirlo con todo el mundo, han sido muchos años de duro esfuerzo y no hay mayor recompensa para mí que se valore esa constancia.

viernes, 6 de mayo de 2016

Guía de videovigilancia

     Recientemente, la empresa ha dispuesto la renovación de su sistema de videovigilancia en sus instalaciones. Ello ha supuesto, no solo la renovación en sí, sino también la distribución de nuevas cámaras en diferentes y, asimismo, nuevas instalaciones. Para la resolución de dudas y para el conocimiento de la normativa al respecto publicamos esta guía de videovigilancia.

jueves, 5 de mayo de 2016

viernes, 8 de abril de 2016

CGT informa


miércoles, 6 de abril de 2016

CGT informa


miércoles, 16 de marzo de 2016

Se ha publicado

El diario La Opinión de Málaga ha publicado la siguiente noticia :

Estepona seguirá ofreciendo traslados gratis al hospital Costa del Sol

El Ayuntamiento y la empresa CTSA-Portillo renuevan el acuerdo que mantienen desde 2013

­El Ayuntamiento de Estepona seguirá ofreciendo traslados gratuitos a los empadronados que necesiten desplazarse hasta el hospital Costa del Sol. Esta circunstancia es posible gracias a la renovación del convenio existente entre el Consistorio y la empresa de transporte CTSA-Portillo.
Así, la Administración local ha abonado a la empresa más de 23.000 viajes al hospital desde 2013, año en el que se alcanzó un acuerdo con la entidad para costear los desplazamientos en autobús a Marbella, ante la inexistencia de un centro de estas características en Estepona.
«Con esta iniciativa municipal garantizamos que cualquier persona, independientemente de su edad o de sus recursos económicos, pueda desplazarse hasta Marbella para recibir atención sanitaria», consideró el alcalde de Estepona, José María García Urbano.
Para solicitar plaza en este servicio gratuito es necesario acreditar el certificado de empadronamiento, la fecha y hora de la cita en el centro sanitario o el ingreso médico de un familiar.
El regidor recordó que hasta 2013, el servicio se prestaba con un autobús municipal que sólo disponía de 16 plazas para cada trayecto, existiendo turnos en los que el vehículo estaba completo y que impedía que nuevos usuarios pudieran beneficiarse.

Un saludo portillero.

domingo, 7 de febrero de 2016

Se ha publicado

La web de ivecinos.es publica :


 Estepona costea más de 5.000 traslados gratuítos en autobús al Costa del Sol


El Ayuntamiento de Estepona informa de que durante 2015 costeó un total de 5.308 desplazamientos en autobús al Hospital Costa del Sol. La concejala adscrita al área de Participación Ciudadana, Susana Casaño, ha explicado que el Consistorio asume el abono de los billetes de los ciudadanos empadronados que necesitan trasladarse hasta Marbella para recibir atención sanitaria a la espera de que la Junta de Andalucía retome el compromiso de construir el Centro Hospitalario de Alta Resolución (Chare) en Estepona.

Casaño ha recordado que el equipo de gobierno alcanzó en febrero de 2012 un acuerdo con la empresa CTSA-Portillo para sufragar el coste de los billetes de todos los usuarios que requieran este desplazamiento. Un servicio que el Ayuntamiento continúa prestando para facilitar a los ciudadanos su traslado al hospital. Para solicitar plaza en este servicio gratuito es necesario acreditar en la delegación municipal de Participación Ciudadana el certificado de empadronamiento, la fecha y hora de la cita en el centro sanitario o acreditar el ingreso de un familiar.

La edil ha recordado que, hasta la firma del convenio con la empresa CTSA-Portillo, el servicio se prestaba con un autobús municipal que sólo disponía de 16 plazas para cada trayecto, existiendo turnos en los que el vehículo estaba completo y que impedía que nuevos usuarios pudieran beneficiarse.

...

Un saludo portillero

lunes, 1 de febrero de 2016

viernes, 4 de septiembre de 2015

Se ha publicado


 
El Diario Sur, publica esta interesante noticia que ya ha tenido sus repercusiones en las redes sociales.


La Policía Local apercibe a Portillo al detectar un vertudo de gasoil de un autobús 

Los agentes, que vigilaban la curva de Cánovas del Castillo, comprobaron que uno de los vehículos perdió combustible al subir la cuesta

Las medidas adoptadas por el Ayuntamiento empiezan a dar sus frutos. El Consistorio tiene ya pruebas fehacientes de que las manchas de gasoil de la curva de la avenida Cánovas del Castillo que vienen provocando gran cantidad de accidentes de moto procede de los autobuses urbanos que realizan la ruta por esta zona. Tal y como habían venido denunciado los bomberos, son algunos de estos vehículos los que, a su paso por esta vía, y debido al desnivel, pierden combustible y dejan en su trayectoria una mancha peligrosa.
La Policía Local daba en la mañana de ayer el alto de uno de los autobuses de la empresa Portillo que hace la ruta urbana al advertir que efectivamente perdía gasoil. Según ha podido confirmar este periódico, un inspector de la empresa que fue requerido por los agentes se personó en el lugar de los hechos y tras comprobar in situ el problema determinó que en algunos modelos de vehículos el combustible puede rebosar si se circula por un desnivel. Fuentes municipales confirmaron que una vez apercibida la empresa y con un acta policial que les vincula a los hechos, cualquier responsabilidad derivada a partir de ahora de un accidente en la zona si se vuelven a repetir los vertidos, podría recaer directamente en ella. La reincidencia sería además motivo de una sanción. 

El Ayuntamiento colocaba a inicios de esta misma semana nueva señalización en este punto negro de la circulación de Marbella advirtiendo del peligro por la existencia de calzada deslizante. Asimismo se fijaba en 30 kilómetros por hora la velocidad máxima permitida en este punto. El objetivo: frenar el elevado número de casos de accidentes registrados en la zona en la que los conductores se dan de bruces casi a diario con combustible esparcido por el suelo justo en la curva de acceso hacia el cruce con el polideportivo Paco Cantos.

Asimismo se anunciaba que la Policía Local controlaría durante estos días la zona para comprobar si, como venían denunciando los bomberos, el origen de las manchas de gasoil tenían como procedencia algunos autobuses. Así ha sido y ahora queda en manos de la empresa concesionaria del servicio (concesión vencida hace dos años y pendiente de resolver), que se ha comprometido a cambiar el modelo de vehículo encargado de hacer la ruta que pasa por Cánovas del Castillo para acabar con los vertidos. Aunque esta situación no es nueva -de hecho se viene repitiendo desde hace mínimo tres años- no ha sido hasta que los bomberos han alzado la voz debido a la gran cantidad de intervenciones que vienen realizando en la zona, cuando se han adoptado medidas para atajar el problema.

Un saludo portillero.

martes, 30 de junio de 2015

Dos nuevos

 Ahí los tenéis, recién llegados a nuestras instalaciones de Málaga, el 811 y el 812 ya están disfrutando del sol malagueño a la espera de ultimar la documentación y matriculación.

 Hasta donde sabemos, y como podemos comprobar, se trata de dos Scania carrozados por Irizar y con una disposición de 51 asientos cada uno.

Esperamos no aguardar en exceso para disfrutar de sus servicios.

Un saludo portillero.



jueves, 25 de junio de 2015

¿ Listos para el verano ?

 Asombrados estamos todos. Asombrados y apesadumbrados por el inicio del panorama que se nos planta ante los ojos para los próximos y duros meses de verano.

Después de lo acontecido y los antecedentes, son muchos los que están a la espera del cumplimiento de lo comunicado por parte de la empresa a nuestros compañeros, en lo referente al material, en la última paritaria. Mientras tanto, el trasiego de compañeros ha sido incesante para conocer in situ las prestaciones, accesorios y conservación de las últimas unidades que acaban de llegar. Ahí tenéis algunas imágenes: El asiento "minimalista" que traen "los Casal" que nos recuerda que nunca te acostarás sin ver algo nuevo. Y los coches de Alosa con casi veinte años a sus espaldas que vienen a echarnos una mano en lo que buenamente puedan.

A pocas jornadas de la gran avalancha son muchos los que piensan que estamos perdiendo, de nuevo, una gran oportunidad de resarcirnos de nuestras pérdidas y de lavar la imagen que tenemos. Esperamos y deseamos que llegue pronto el nuevo material y que la inversión, el interés y el empeño de la empresa en aprovechar nuestra gran temporada tenga, por fin, el fruto que creemos y que nos merecemos. Voluntad por nuestra parte no va a faltar.

Un saludo portillero